Esta fase de formación en el puesto de trabajo es una de las etapas de las que constan los itinerarios de activación para el empleo dirigidos a mejorar la empleabilidad de jóvenes con discapacidad y lograr su inclusión en el mercado de trabajo. Los itinerarios, además, proporcionan formación teórica, formación por competencia y actividades de apoyo.
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El centro educativo, situado en la localidad valenciana de Canals, se ubica en un edificio provisional de módulos prefabricados y presenta un escalón en su acceso, lo que imposibilita el acceso al mismo en silla de ruedas.
El presidente de COCEMFE Anxo Queiruga, analiza la realidad y necesidades de la juventud con discapacidad en España, para la que pide más apoyos en las distintas etapas de su vida.
La campaña de sensibilización de 2021 ha doblado los datos obtenidos en 2020. La edición 2022 ofrece charlas tanto de manera online como presencial y se imparten de forma gratuita en todos los centros formativos que lo soliciten.
En 2021 se han publicado más 1.100 contenidos con el objetivo de concienciar sobre la importancia de conseguir una sociedad inclusiva que garantice el ejercicio pleno de los derechos de las personas con discapacidad física y orgánica.
Con el objetivo de concienciar sobre una educación inclusiva real y la necesidad de un cambio de mirada hacia la inclusión en todo el proceso de enseñanza-aprendizaje en todas las asignaturas.
Las becas son de una cuantía de entre 500 y 1.000 euros, en función de la situación socioeconómica de cada una de las personas beneficiarias y de sus necesidades académicas.